رؤية كلية طب الأسنان – جامعة الحلة
أن تكون الكلية مركزًا أكاديميًا متميزًا في التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع، معتمدة على معايير الجودة العالمية لإعداد كوادر طبية قادرة على تحسين صحة الفم والأسنان محليًا ودوليًا.
رسالة كلية طب الأسنان – جامعة الحلة
تقديم تعليم طبي متميز في مجال طب الأسنان يعزز من مهارات الطلاب النظرية والعملية، ودعم البحث العلمي الهادف إلى تطوير صحة الفم والمجتمع، مع الالتزام بالقيم الإنسانية وأخلاقيات المهنة.
أهداف كلية طب الأسنان – جامعة الحلة
- إعداد كوادر طبية مؤهلة:
- تخريج أطباء أسنان بمهارات علمية وعملية عالية قادرة على تلبية احتياجات سوق العمل.
- تعزيز البحث العلمي:
- دعم وتشجيع البحوث العلمية التي تسهم في تطوير مجال طب الأسنان وخدمة المجتمع.
- خدمة المجتمع:
- تقديم خدمات صحية وتوعوية متميزة لتحسين صحة الفم والأسنان في المجتمع.
- تحقيق معايير الجودة:
- الالتزام بمعايير الجودة الأكاديمية والإدارية لتطوير البرامج التعليمية وتحسين الأداء.
سياسة الجودة في كلية طب الأسنان – جامعة الحلة
تلتزم كلية طب الأسنان في جامعة الحلة بتطبيق أعلى معايير الجودة الأكاديمية والإدارية لضمان تقديم تعليم طبي متميز وخدمات مجتمعية متطورة. تسعى الكلية إلى تحقيق التميز في مجالات التعليم، البحث العلمي، وخدمة المجتمع من خلال اعتماد المبادئ التالية:
- الجودة الأكاديمية:
- تطوير المناهج الدراسية لتواكب أحدث التطورات في مجال طب الأسنان.
- ضمان تقديم تعليم شامل يجمع بين الجانبين النظري والعملي.
- تأهيل الطلاب بمهارات علمية وعملية تمكنهم من المنافسة في سوق العمل.
- البحث العلمي:
- دعم الأبحاث الابتكارية التي تعزز من المعرفة العلمية وتساهم في حل مشكلات صحية محلية وعالمية.
- تشجيع أعضاء الهيئة التدريسية والطلبة على المشاركة الفعّالة في البحث العلمي.
- خدمة المجتمع:
- تقديم خدمات صحية وتوعوية متطورة للمجتمع في مجال صحة الفم والأسنان.
- التعاون مع المؤسسات الصحية والتعليمية لتحقيق التنمية المستدامة.
- التحسين المستمر:
- تقييم الأداء بشكل دوري على كافة المستويات الأكاديمية والإدارية.
- توفير التدريب المستمر لأعضاء الهيئة التدريسية والموظفين لتعزيز الكفاءة والإبداع.
- الالتزام بأخلاقيات المهنة:
- احترام القيم الإنسانية وأخلاقيات المهنة في كافة الأنشطة الأكاديمية والمجتمعية.
الخطة الاستراتيجية لكلية طب الأسنان – جامعة الحلة
تهدف الخطة الاستراتيجية لكلية طب الأسنان بجامعة الحلة إلى تحقيق التميز الأكاديمي والعلمي، وتحسين جودة التعليم وخدمة المجتمع، من خلال وضع أهداف ورؤى مستقبلية تسهم في تطوير الكلية ودعم احتياجات الطلبة والمجتمع المحلي. تتضمن الخطة المحاور الرئيسية التالية:
1. محور التعليم والتعلم
الأهداف:
- تطوير المناهج الأكاديمية لتتوافق مع المستجدات العلمية والتقنية.
- توفير بيئة تعليمية متكاملة تدعم التعلم النظري والتطبيقي.
- تعزيز استخدام التقنيات الحديثة في التعليم (التعلم الإلكتروني والمحاكاة).
الإجراءات:
- مراجعة المناهج بشكل دوري بالتعاون مع خبراء ومؤسسات علمية.
- تحديث مختبرات التدريب العملي وعيادات الكلية بأحدث الأجهزة والمعدات.
- تنظيم ورش عمل وبرامج تدريبية لأعضاء الهيئة التدريسية حول طرق التدريس الحديثة.
2. محور البحث العلمي
الأهداف:
- تعزيز الإنتاج البحثي في مجالات طب الأسنان المختلفة.
- توجيه الأبحاث لحل المشكلات الصحية التي تواجه المجتمع.
- دعم التعاون البحثي بين الكلية ومؤسسات علمية محلية ودولية.
الإجراءات:
- توفير دعم مالي ولوجستي للأبحاث المتميزة.
- إنشاء مراكز بحثية متخصصة داخل الكلية.
- نشر الأبحاث العلمية في مجلات علمية محكمة محليًا وعالميًا.
3. محور خدمة المجتمع
الأهداف:
- تقديم خدمات صحية متميزة للمجتمع من خلال عيادات الكلية.
- تنظيم حملات توعوية وبرامج تثقيفية حول صحة الفم والأسنان.
- بناء شراكات مع المؤسسات الصحية لدعم المجتمع المحلي.
الإجراءات:
- إطلاق مبادرات مجتمعية تهدف لتحسين صحة الفم في المناطق الريفية.
- فتح العيادات الجامعية لتقديم خدمات علاجية بأسعار رمزية.
- تدريب الطلبة على خدمة المجتمع كجزء من المناهج الدراسية.
4. محور ضمان الجودة والاعتماد الأكاديمي
الأهداف:
- تطبيق معايير الجودة العالمية في التعليم والبحث والإدارة.
- الحصول على الاعتماد الأكاديمي من جهات دولية معتمدة.
- تحسين العمليات الإدارية لتسهيل سير العمل وتحقيق الكفاءة.
الإجراءات:
- إنشاء وحدة متخصصة لضمان الجودة داخل الكلية.
- إجراء تقييم دوري لأداء الكلية وأعضاء الهيئة التدريسية.
- تنفيذ برامج تدريبية لموظفي الكلية لتعزيز الكفاءة الإدارية.
5. محور تنمية الموارد البشرية
الأهداف:
- تحسين الكفاءة المهنية لأعضاء الهيئة التدريسية والإداريين.
- توفير فرص تطوير وظيفي وتدريبي للموظفين والطلبة.
- تعزيز بيئة العمل وجعلها محفزة للإبداع والابتكار.
الإجراءات:
- تنظيم دورات تدريبية متخصصة لأعضاء الكادر التدريسي.
- تقديم حوافز مادية ومعنوية للموظفين المتميزين.
- توظيف الكوادر المؤهلة لدعم عملية التعليم والبحث العلمي.
6. محور الاستدامة والتطوير المؤسسي
الأهداف:
- تحسين البنية التحتية للكلية بما يتناسب مع تطلعات المستقبل.
- تحقيق الاستدامة البيئية في جميع أنشطة الكلية.
- زيادة الاعتماد على مصادر تمويل إضافية لتطوير الخدمات.
الإجراءات:
- بناء وتجهيز قاعات دراسية حديثة ومختبرات متطورة.
- تطبيق ممارسات صديقة للبيئة في العمليات اليومية.
- البحث عن شراكات مع مؤسسات القطاع الخاص لدعم أنشطة الكلية.